Θα ξεκινήσω αυτό το άρθρο κάνοντάς μια ερώτηση:
Ποιο ήταν το πρώτο πράγμα που σκέφτηκες όταν διάβασες τον τίτλο;
Μήπως απόρησες τι σχέση μπορεί να έχει η ηγεσία με την ταπεινοφροσύνη; Ή σκέφτηκες ότι «δεν το ‘χεις» με το ηγετικό κομμάτι, αλλά παρόλα αυτά μπήκες από απλή περιέργεια;
Ό,τι κι αν σκέφτηκες, συνέχισε να διαβάζεις γιατί αυτά που έχω να σου πω ίσως σε κάνουν να δεις τα πράγματα διαφορετικά!
Πάμε όμως πρώτα να μιλήσουμε για την ηγεσία!
Τα τελευταία χρόνια, η ηγεσία έχει απασχολήσει πολλούς, καθώς θεωρείται ένα σημαντικό χαρακτηριστικό στον κόσμο των επιχειρήσεων και όχι μόνο.
Με τον όρο ηγεσία λοιπόν, αναφερόμαστε στην επιρροή που έχει ένα άτομο σε άλλους, στο να τους εμπνεύσει και να τους παρακινήσει στην επίτευξη ενός στόχου.
Ποια είναι όμως εκείνα τα στοιχεία που συνθέτουν ένα πραγματικό ηγέτη;
Ένας ηγέτης διαθέτει ένα σύνολο δεξιοτήτων που τον κάνουν να ξεχωρίζει και να έχει την απαραίτητη επιρροή. Αυτές είναι η ανθεκτικότητα, με την οποία αντιμετωπίζει τις προκλήσεις χωρίς να το βάζει κάτω, το θάρρος, με το οποίο παίρνει τα απαραίτητα ρίσκα, η επικοινωνία, με την οποία φέρνει και διατηρεί κοντά του τα κατάλληλα άτομα, η ευελιξία, με την οποία κάνει αλλαγές όπου χρειάζονται χωρίς να αποπροσανατολίζεται, αλλά και η υπευθυνότητα με την οποία διαχειρίζεται τα αποτελέσματα των επιλογών του και αναλαμβάνει την ευθύνη της ομάδας του όταν χρειαστεί. Αυτό όμως που θα τον κάνει να κερδίσει πραγματικά τον σεβασμό των γύρω του και να ξεχωρίσει είναι η ταπεινοφροσύνη. Να επιτρέπει δηλαδή να μιλούν για τον ίδιο οι πράξεις και τα αποτελέσματά του, όχι τα λόγια του!
Σε ένα ηγέτη λείπει η ανάγκη να αποδείξει την αξία του. Αυτό τον γεμίζει με εσωτερική ηρεμία και του επιτρέπει να βάλει τα θέλω της ομάδας του πάνω από τα δικά του. Μπορεί να ακούει και να μαθαίνει από τους γύρω του, ακόμα και αν έχουν χαμηλότερο βαθμό ή αξίωμα από τον ίδιο.
Ηγέτης λοιπόν δε γεννιέσαι, αλλά γίνεσαι!